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			<title>“Necesitan un hombre para aguantar el ritmo”: la respuesta ‘sexista’ a una mujer española que buscaba trabajo y que causó revuelo en internet</title>
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										<pubDate>
						Sat, 17 Feb 2018 18:00:27 +0000					</pubDate>
					<dc:creator><![CDATA[Redacción Guatevisión]]></dc:creator>
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BBC Mundo</h6>
<p class="story-body__introduction"><strong>&#8220;Gracias por tu CV&#8230; justo en estos momentos estamos en proceso de selección pero buscamos un chico porque las cuentas en las que trabajará son Carglass y Coca-Cola&#8230;y créeme, necesitan un hombre para aguantar el ritmo, las visitas, saber de producción, etc&#8221;.</strong></p>
<p>Esa fue la respuesta que recibió la española Carla Forcada, de 25 años, por parte de la agencia de relaciones públicas Impulsa Comunicación luego de enviar su Curriculum Vitae para un puesto de trabajo.</p>
<ul class="story-body__unordered-list">
<li class="story-body__list-item"><a class="story-body__link" href="http://www.bbc.com/mundo/noticias-america-latina-39510701" target="_blank" rel="noopener">&#8220;No contrato negros&#8221;: habla la víctima detrás de la denuncia viral que expone el racismo laboral en Brasil</a></li>
</ul>
<p>Las críticas a la empresa por su respuesta &#8220;sexista&#8221; no tardaron en aparecer.</p>

<p>Mientras, desde la compañía dijeron que <strong>nunca tuv</strong><strong>ieron</strong><strong> la intención de discriminar a Forcada.</strong></p>
<p>https://twitter.com/forcada_carla/status/963708108467068928?ref_src=twsrc%5Etfw&#038;ref_url=http%3A%2F%2Fwww.bbc.com%2Fmundo%2Fnoticias-43078546</p>
<h3 class="story-body__crosshead">&#8220;Puedo hacer el trabajo igual que un hombre&#8221;</h3>
<p>Carla Forcada compartió en las redes sociales una captura de pantalla con la respuesta de la empresa con un mensaje que decía: &#8220;Créanme, necesitan un hombre&#8221;.</p>
<p>Ella agregó en Twitter que es &#8220;increíble que todavía existan empresas que no apoyan la igualdad de género en el ámbito laboral&#8221; #VERGÜENZA.</p>
<ul class="story-body__unordered-list">
<li class="story-body__list-item"><a class="story-body__link" href="http://www.bbc.com/mundo/deportes-40790137" target="_blank" rel="noopener">&#8220;Muchos me dijeron que sería imposible cumplir mis sueños por ser mujer y por mi color de piel&#8221;: la denuncia de Serena Williams sobre la discriminación laboral de las mujeres negras</a></li>
</ul>
<p>Forcada, que estudió marketing y comunicación y vive en Barcelona, dijo al diario La Vanguardia que <strong>se </strong><strong>sintió</strong><strong> &#8220;insultada&#8221;.</strong></p>
<p>&#8220;Soy ejecutiva de cuentas y puedo hacer el trabajo igual que un hombre&#8221;, aseguró.</p>
<blockquote class="twitter-tweet" data-width="500" data-dnt="true">
<p lang="es" dir="ltr">La Compañía Coca-Cola no trabaja con Impulsa Comunicación y rechaza este tipo de respuestas discriminatorias. Contamos con una política de contratación inclusiva, diversa e igualitaria. Lamentamos ver nuestro nombre relacionado con esta respuesta discriminatoria y desafortunada.</p>
<p>&mdash; Coca-Cola España (@CocaCola_es) <a href="https://twitter.com/CocaCola_es/status/963816373326635009?ref_src=twsrc%5Etfw">February 14, 2018</a></p></blockquote>
<p><script async src="https://platform.twitter.com/widgets.js" charset="utf-8"></script></p>
<p>La joven contó además que más tarde recibió un correo electrónico en el que se le ofrecía una oportunidad de trabajo en la agencia porque &#8220;alguien de la compañía la conocía&#8221;.</p>
<p>Para mostrar su enojo por la discriminación que dice experimentó, Forcada tuiteó a clientes que tenían contratos con Impulsa Comunicación.</p>
<ul class="story-body__unordered-list">
<li class="story-body__list-item"><a class="story-body__link" href="http://www.bbc.com/mundo/noticias-37217241" target="_blank" rel="noopener">Los verdaderos motivos detrás de la diferencia salarial entre hombres y mujeres</a></li>
</ul>
<p><strong>Desde </strong><strong>Coca-Cola asegur</strong><strong>aron</strong><strong> que ya no trabajarían con la agencia</strong> y expresaron su incomodidad ante la experiencia de Forcada.</p>
<div class="advice module sart-right-module"></div>
<p>En un tuit, la empresa dijo que apoya a las compañías que tienen &#8220;una política de contratación inclusiva, diversa e igual. Lamentamos ver nuestro nombre relacionado con esta respuesta discriminatoria y desafortunada&#8221;.</p>
<blockquote class="twitter-tweet" data-width="500" data-dnt="true">
<p lang="es" dir="ltr">Hola <a href="https://twitter.com/forcada_carla?ref_src=twsrc%5Etfw">@forcada_carla</a> te pedimos disculpas personalmente a ti y a todas las personas que ofendidas por este mensaje, nosotr@s también lo estamos.Ya hemos expresado nuestra posición a Impulsa Comunicación. Nuestra empresa promueve la igualdad de género y actos así no nos representan</p>
<p>&mdash; Carglass® España (@CarglassEs) <a href="https://twitter.com/CarglassEs/status/963789370905059328?ref_src=twsrc%5Etfw">February 14, 2018</a></p></blockquote>
<p><script async src="https://platform.twitter.com/widgets.js" charset="utf-8"></script></p>
<p>Otro cliente de la agencia de relaciones públicas es la división española de la empresa de reparación de cristales Carglass.</p>
<p>En un tuit, Carglass se disculpó con Forcada y con todas las personas que se haya sentido ofendidas por este mensaje.</p>
<p>&#8220;Nosotros también lo estamos&#8221;, señalaron, asegurando que la compañía &#8220;promueve la igualdad de género y actos así no nos representan&#8221;.</p>
<p>Impulsa Comunicación cerró su sitio web. Sin embargo, su director, Pere Terés, le dijo al diario español ABC que<strong> todo fue un &#8220;malentendido</strong>&#8221; y que &#8220;en ningún caso la empresa acepta la discriminación&#8221;.</p>
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