La idea de esta feria de empleo es que los jóvenes, sobre todo, los que están a punto de graduarse del colegio o que llevan algún tiempo buscando un empleo, puedan hallarlo y que este sea formal.

La Feria Nacional de Empleo para jóvenes se llevará a cabo del 30 de agosto al 3 de septiembre. Será híbrida, la parte virtual se llevará a cabo en la página web del Ministerio de Trabajo en el portal Tu Empleo y presencial en las delegaciones departamentales del Mintrab y en las ventanillas únicas de empleo.

Quienes estén interesados en participar de manera presencial deberán hacer un preregistro en la página web del Ministerio.

Este martes fue inaugurada la primera Feria de empleo para personas migrantes retornadas. El objetivo del evento es brindarle a los migrantes una oportunidad labora formal y digna cuando regresan a su país que, en la mayoría de casos, son deportados sin nada.

Según el ministro de trabajo, Rafael Rodríguez, serán más de 35 empresas las que estarán ofreciendo más de 2 mil plazas laborales en diferentes sectores económicos del país.

Para poder participar, los migrantes deben ingresar en www.tuempleo.mintrabajo.gob.gt para registrarse y luego deben subir su curriculum para poder optar a la plaza que más les interese.

Con la pandemia el desempleo creció en el país. Si usted es una de las personas que está en busca de un trabajo formal, del 21 al 23 de abril, AmCham llevará a cabo la segunda Expo Empleo virtual del año, en donde puede ser que encuentre una oportunidad.

En esta ocasión, casi 10 empresas estarán ofreciendo más de dos mil empleos en diferentes departamentos del país. Para poder aplicar deben ingresar a la página www.expoempleoamchamgt.com.

“Van a poder subir su CV, llenas las aplicaciones, ver las plazas disponibles durante estos tres días. Lo bonito es que es accesible las 24 horas del día”, indicó Waleska Sterkel, directora ejecutiva de AMCHAM.

En total, en las Expo Empleos organizadas por Amcham han participado alrededor de 30 mil personas que buscan una oportunidad laboral, de estos solo el 15% habla inglés, lo que sigue siendo un reto para las empresas que a veces no lograr encontrar el perfil idóneo.

“Hay plazas, lo único es que si vemos nosotros hoy cuáles son esas empresas que están buscando empleo, si vemos varios call centers entonces motivamos también a la población a que se capaciten en el idioma inglés, que estudien el idiom inglés”, agregó Sterkel.

Las plazas con mayor demanda son en las áreas administrativas, ventas, atención al cliente, finanzas y contabilidad.

Los aspirantes, además de aplicar a plazas laborales, también podrán formar parte de conferencias con expositores con la finalidad de poder actualizarse y preparar para el panorama laboral actual. Las conferencias serán en la plataforma digital los tres días.