La Red de Empresarios Indígenas (REI) está integrada por dos mil emprendimientos de agroindustria, alimentos, textiles, calzado, entre otros, que están ubicados en 9 departamentos del país.

La labor de la red ha sido apoyarlas, pues en su mayoría son mujeres, para formalizar sus negocios y ahora, con la firma del convenio con Cámara de Industria, se podrán genera más empleos.

“Cuando una mujer crece, crece también la sociedad y en Cámara de Industria queremos apoyar a la REI en esa labor tan importante que realizan apoyando la formación de negocios indígenas, principalmente liderados por mujeres emprendedoras, que se convierten en dueñas de negocios, fuente de crecimiento y oportunidades para las comunidades”, mencionó Carmen María Torrebiarte de la junta directiva de Cámara de Industria.

El convenio contribuirá a la mejora del desempeño de las empresas y emprendimientos de la red a través de cuatro acciones:

1. La ampliación de la base de capacitaciones a nivel nacional en la escuela maya de la red
2. El apoyo técnico a través del programa Guatemala emprende para promover la mejora de calidad de productos
3. Mejora de procesos
4. La participación de estos empresarios en ferias y exposiciones

“Para nosotros esta firma de convenio es la oportunidad de poder activar la economía de Guatemala. Representa también la oportunidad de generar empleos, representa también la generación de oportunidades y fundamentalmente cómo de manera conjunta podemos fortalecer las capacidades de emprendedores y empresarios indígenas para que cada vez sean más exitosos”, agregó María Tuyuc, presidenta de la Red de Empresarios Indígenas.

La idea de este convenio no solo es apoyar a los emprendedores y empresarios que ya forman parte de la red, sino también generar más emprendimientos y así apoyar a la recuperación económica del país.

El gerente de gestión de la Comisión de Defensa del Comercio Formal de Cámara de Industria para Fecaica, Axel Romero, informó que, según los datos que han recabado con Cabi, la brecha de defraudación en la recaudación es de 31 mil millones de quetzales, lo que representa mil 400 millones de quetzales en impuestos.

Romero indica que, si las restricciones continúan, las personas seguirán buscando productos ilícitos que son más económicos, pero que no son de buena calidad y pueden afectar la salud de quienes los ingieren.

“Esta es una constante que vamos a seguir viendo durante el año 2021 y que tenemos la esperanza de que las actuaciones que se están haciendo en este momento con el apoyo de cooperantes y la coordinación interinstitucional den un poco de mayor resultado de lo que se ha tenido en otros años” mencionó Axel Romero, gerente de gestión de la Comisión de Defensa del Comercio Formal de Cámara de Industria para Fecaica.

En el área de occidente el contrabando en alimentos y bebidas es alto, sobre todo en pollo y huevos que por la pandemia se duplicó. Mientras que en el área de Belice e Izabal lo que más ingresa es tabaco. Así mismo, también debido a la pandemia, ha incrementado el contrabando de medicamentos.

“De acuerdo al observatorio que tenemos que Cámara de Industria, que alrededor de un 30% de las ventas totales de la industria del país corresponden a comercio ilícito” agregó Romero.

Según datos mencionados por Romero, con lo que se deja de percibir por el comercio ilícito se tendrían 7 mil 500 camas más al año en el servicio de salud mientras que, en educación, cuatro millones de jóvenes más podrían estudiar la secundaria.

Los países desde donde provienen los productos son México y Belice.

Esta es una problemática que pareciera no tener un fin cercano, sin embargo, se recomienda dar a conocer a la población que si se adquiere un producto de contrabando se está contribuyendo al crimen organizado.

Actualmente hacen acercamientos con alcaldías y líderes comunitarios para buscar alternativas de negocios y de adquisición de bienes y servicios para que no tengan como opción la necesidad a vincularse al comercio ilícito.

La alianza firmada entre Cámara de Industria de Guatemala (CIG) y Multiverse busca apoyar la reactivación económica del país brindando becas parcailes a los participantes del programa brindando capacitaciones a emprendedores que quieren ver crecer sus negocios. Las becas son de US$300 para socios y US$250 para no socios.

“Es importantísimo aprender a adaptarnos a los nuevos retos que nos presentan los mercados. Tenemos que aprender a comprar, tenemos que aprender a vender y todo esto se debe de hacer vía modelos escalables y profesionales”, dijo Luis Alfonso Bosch, vicepresidente de la Cámara de Industria.

Empresas de todas las industrias pueden participar, lo que se tomará en cuenta es que tengan ventas mayores de Q50 mil y que estén dispuestas a modificar su modelo de negocio, adaptándose a los cambios del mercado.

“Lo que buscamos con esta alianza es que desarrollamos una metodología con la cual los emprendedores van a poder tener acceso a charlas grupales, a charlas individuales y a un diseño personalizado a la medida de cada uno de los seleccionados que les va a permitir construir un modelo de negocio y una estructura que les permita sobrevivir a todos estos retos que enfrentamos como país”, mencionó Rocío Pinto de Multiverse.

La convocatoria para las empresas está abierta desde el 4 de enero y finalizará el 12 de marzo. El programa tendrá una duración de 12 semanas terminando el 28 de mayo.

Desde gerencias hasta técnicos, en la segunda edición de la Feria Virtual de Empleo habrá diversas plazas a disposición.

Este año una de las prioridades de la Cámara de Industria de Guatemala (CIG), será apoyar la recuperación de los empleos, pues en el 2020 se perdieron más de 100 mil por la pandemia del coronavirus.

Directivos de la CIG indicaron que la modalidad será 100 por ciento digital para los procesos de la Feria de Empleo. Es decir, los candidatos enviarán sus datos por una plataforma en internet y las entrevistas serán de forma virtual.

La Feria Virtual de Empleo contará con la participación de 40 empresas y se ofertarán mil 500 plazas de trabajo.

Los empleos abarcan varios departamentos como: Guatemala, Quetzaltenango, Totonicapán, Suchitepéquez, Mazatenango, Retalhuleu, San Marcos, El Progreso, Zacapa, Quiché, Huehuetenango, Escuintla, Jutiapa, e Izabal.

Entre las plazas que se ofertarán hay para gerentes, jefes, coordinadores, programadores, analistas, secretarias, mensajeros, técnicos, pilotos, soldadores, y electricistas, así como personal de recursos humanos, atención en restaurantes y en el sector de call center.

Los aplicantes deben ingresar a la dirección https://cig.industriaguate.com/eventos/2da-feria-del-empleo-2021/

El ensayo seguro se hizo en 26 sedes de siete cadenas de gimnasios durante 45 días, del 3 de septiembre al 18 de octubre.

Dichos ensayos se realizaron por recomendación de la Comisión Presidencial de Atención a la Emergencia Covid-19 (Coprecovid) y el Ministerio de Salud, para identificar el riesgo y grado de contagio del coronavirus entre los usuarios y el personal administrativo de los gimnasios. Además, para determinar la capacidad de trazabilidad de casos sospechosos o confirmados.

“La muestra que tuvimos sobre los sujetos se estableció en diferentes gimnasios, de diferentes costos, con diferentes niveles socioeconómicos y con diferentes distribuciones dentro de la ciudad metropolitana para tener una muestra representativa de lo que realmente estaba pasando en los gimnasios del país”, dijo Jason Hess, presidente de la Gremial de Fitness.

La muestra total de participantes fue de 7 mil 445 y en los 45 días de ensayos los gimnasios participantes recibieron 77 mil 998 visitas.

Como parte del protocolo, se estableció un proceso de seguimiento para todos los asistentes llenando un formulario con un código QR.

“Todos los gimnasios se adaptaron a tener sistemas de ingreso sin contacto con las máquinas, llenaban un formulario, nos daban una declaración de síntomas, nos daban una confirmación de si habían estado en contacto con una persona con covid-19 en las últimas 48 horas y al mismo tiempo tener un control de asistencia que teníamos”, agregó Hess.

Entre los resultados que destacan es que de los más de 7 mil participantes solo se detectó un caso positivo de covid-19. La persona se contagió por medio de un familiar, no en el gimnasio. Se determinó que dentro del gimnasio había estado con 11 personas quienes fueron monitoreadas y que no se contagiaron, por lo que la probabilidad de contagio establecida es de 0.013%.

Durante este período de tiempo, también se hizo el ensayo de serología para determinar el porcentaje de personas con anticuerpos para covid-19. En la muestra participaron 459 personas de 24 diferentes gimnasios, determinando que el 12.63% ya generó anticuerpos.

Durante el segundo día del Congreso de Seguridad Industrial, que organiza Cámara de Industria, expertas en el teletrabajo hablaron sobre la importancia de la ergonomía en esta modalidad.

Y es que muchos de quienes trabajan desde casa, a partir de que llegó la pandemia al país, en lo que menos pensaron es en si tenían el lugar o las herramientas adecuadas para trabajar. Algo tan sencillo como un escritorio y una silla pueden hacer la diferencia.

Si usted está trabajando desde casa, tome en cuenta lo siguiente: debe elegir una silla con respaldo para que la espalda pueda estar recta. Sus rodillas tienen que estar a 90 grados y los pies tienen que estar ambos en el piso.

“Las personas que trabajan con un notebook que ponen en el escritorio debe estar en la línea recta del campo visual de la persona, entre unos 50 y 70 centímetros en línea horizontal y de tal manera que la vista se proyecte hacia el borde superior de la pantalla de la persona” dijo Arlen Garagay, experta en teletrabajo.

El teclado debe estar recto para que las muñecas no se lastimen. Además, el lugar donde trabaja es importante.

“Otro punto importante es cómo nosotros ambientamos el cuarto o la estación de trabajo. Hay que tener en cuenta los efectos psíquicos de los colores. No debemos de tener colores fuertes o colores claros dentro del ambiente de trabajo” agregó Garagay.

La organización mundial de la salud recomienda que los mayores de 18 años hagan pausas, mínimo, cada 150 minutos. Durante este tiempo pueden escuchar música para desestresarse.

No se debe trabajar en la cama ni en sillones.

Esta mañana, miembros de la Cámara de la Industria explicaron las decisiones tomadas para las industrias para la próxima semana. Este plan es voluntario y se hará de manera gradual.

“Luego de conversaciones con el presidente Alejandro Giammattei, Cámara de Industria de Guatemala tomó la decisión de hacer un llamado a sus socios para que implementen acciones para generar un cierre de empresas industriales de manera voluntaria. Dicha acción se hará de forma gradual en la medida que genere el menor impacto posible en las empresas y sus colaboradores, siempre con el objetivo de conservar la salud y el empleo de la población” dijo Eduardo Girón, presidente de la Junta Directiva de Cámara de Industria.

La decisión fue tomada como prevención ante la propagación del COVID-19 en el país. Las empresas que se dediquen a la elaboración de productos de primera necesidad deberán disminuir la cantidad de empleados y los que se queden en su casa, según Girón, deben llegar a un acuerdo consensuado con los empleadores para determinar las condiciones.

“Que trabajen también con cierto nivel de limitaciones para evitar el contagio. ¿Por qué la industria? Porque la industria es el sector empresarial que aglutina a más personas en espacios cerrados, entonces la idea es tratar de evitar el contagio y tratar de limitar las operaciones lo más que se pueda” mencionó Javier Zepeda, director ejecutivo de Cámara de Industria.

Las empresas que podrán seguir operando, según la publicación oficial realizada por el gobierno son:

1. Las farmacias
2. La industria farmacéutica, droguerías y empresas dedicadas a la producción de desinfectantes y productos de higiene y salud
3. Expendios de combustible y derivados, así como sus distribuidores
4. Mercados, supermercados, abarroterías y tiendas de barrio
5. Restaurantes con auto servicios, quienes podrán brindar atención únicamente por ventanilla
6. Cocinas de restaurantes que tengan servicio a domicilio y empresas que se dediquen al servicio a domicilio
7. Hoteles para alojamiento y alimentación en la habitación de sus huéspedes, bajo su estricta responsabilidad.
8. Empresas de servicios de seguridad privada y transporte de valores
9. Bancos y cooperativas de ahorro y crédito utilizando para ello servicios especiales o autoservicio
10. Servicios de extracción de basura públicas y privadas
11. Industria agroalimentaria incluidos los centros de distribución de alimentos y bebidas
12. Industria agropecuaria, labores agrícolas de recolección y empresas de agroquímicos
13. Industria dedicada a la producción de energía
14. Las empresas de telecomunicaciones empresas proveedoras de internet y los medios de comunicación específicamente radio, televisión, medios escritos y empresas de cable.
15. Transporte humanitario
16. Suministros y transporte de agua

Además, luego del anuncio del horario del toque de queda, estas empresas deberán acoplarse a los horarios que el presidente Alejandro Giammattei mencionó.

El Centro Guatemalteco de Producción más limpia, en alianza con la Cámara de Industria, realizaron un seminario para crear una industria verde en el que brindaron alternativas prácticas para lograr la sostenibilidad.

Por cuarto año consecutivo, miembros del sector privado se reunieron en un seminario que tiene el objetivo de brindar alternativas para alcanzar el desarrollo sostenible en el sector industrial.

El seminario, llamado “Hacia una industria verde, territorios sostenibles”, es organizado por el Centro Guatemalteco de Producción Más Limpia y la Cámara de Industria.

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Sector privado busca un territorio sostenible

A esta actividad asistieron más de 200 participantes de micro, pequeñas y medianas empresas y el tema principal fue el desarrollo de los territorios sostenibles.

Durante la actividad, hubo conferencias de territorio sostenible y qué beneficios da esto a las empresas. Además, se presentaron casos de éxito con propuestas locales.

Desde la primer edición de este seminario, se ha entregado el Sello de Oficina Verde, este año fue entregado a Clariant, al Ministerio de Finanzas Públicas y a la Municipalidad de Guatemala.

La Cámara de Industria de Guatemala emitió un comunicado donde mostró su rechazo ante la sentencia emitida por los magistrados de la Corte de Constitucionalidad relacionada al caso de la minera San Rafael.

Según el presidente de la Cámara de Industria, Juan Carlos Tefel, durante una semana realizaron un análisis sobre la resolución que describen como decepcionante.

Según la cámara de industria, el actuar de los magistrados genera dudas y analizan si tomarán medidas legales contra ellos y si cometieron algún delito.

Recomiendan que los empleados de la mina que perdieron su trabajo sean recontratados lo antes posible.

Para el país y para la minera San Rafael, después de 425 días sin operar, se tuvo una pérdida de Q2,200 millones.

El Ministerio de Energía y Minas ya se pronunció manifestando que no tiene los recursos para realizar la consulta, por lo que la Cámara de Industria solicito al Ministerio de Finanzas que, si es por temas económicos, haga las transferencias correspondientes.

Ochocientos dólares adicionales deben absorber los exportadores guatemaltecos por cada contenedor que han tenido que trasladar a Puerto Cortés, debido a la ineficiencia de la Portuaria Nacional Santo Tomás De Castilla.

La Cámara de Industria ha hecho múltiples llamados a las autoridades para resolver la crisis que no solo encarece los precios, si no que genera pérdida de producto y podría causar la pérdida de contratos.

Lo grave de esta situación es que no solo se pierden contratos en el corto plazo si no que se esta moviendo el comercio a Honduras.

También las empresas de transporte terrestre registran pérdidas de 4 millones de dólares semanales.

Según Juan Carlos Tefel, Presidente de la Cámara de Industria la ineficiencia se debe en parte al sindicato ya que el 30% de las utilidades del 2017 se utilizaron para pagar el pacto colectivo, en tanto que solo el 20% se utilizo para inversión, Santo Tomás de Castilla tiene unos 1,700 empleados y por hora realiza entre 14 a 15 movimientos en tanto que en Puerto Cortés hay 500 empleados que realizan entre 45 a 60 movimientos por hora.

La Cámara y sus agremiados hacen un llamado para tomar acciones que permitan salir de la crisis y aunque la situación es emergente no piden un estado de calamidad, pero si el Presidente Jimmy Morales determinara que es necesario decretarlo, piden que se den los procesos bajo la supervisión de un ames que cuente con expertos y procesos transparentes.